根据美联储的定义,财富超过1100万美元的人是最富有的1%人群,他们的总净资产在去年第四季度增加了2万亿美元。所有的收益都来自他们持有的股票。最富有1%人群持有的公司股票和共同基金股票的价值从上一季度的17.65万亿美元飙升至19.7万亿美元。
小米首席执行官雷军表示,标准版SU7在国内的售价为21.59万元人民币(30408美元),他承认这个价格意味着公司每辆车都在亏损。
根据2022年的人口普查数据,超过一半的65岁以上的美国人每年靠不到3万美元生活。与此同时,根据退休研究中心(Center for Retirement Research)的数据,45%的中等收入家庭在65岁后可能无法保持退休前的生活水平。
总部位于美国的研究公司China Beige Book的首席运营官谢扎德·H·卡齐(Shehzad H.Qazi)表示:“由于工业活动的改善和零售支出的增加,3月份的经济明显改善。”
在提交给公平工作委员会(Fair Work Commission)将于周四公布的2023-24年度工资评估报告中,工党政府将建议加薪,以确保“低收入工人的实际工资不会倒退”,这是澳大利亚政府在过去两年中一直坚持的立场。
美联储可以通过帮助塑造人们对顽固的高通胀和不断上涨的住房成本的态度,在选举年发挥巨大的、可能令人不安的作用,这些问题一直是拜登连任努力的拖累。
在半年度的《金融稳定评估》(Financial Stability Review)中,澳大利亚央行强调,面对10年来的高利率和痛苦的通胀,家庭、企业和银行表现出了韧性。
日本央行最新的季度调查显示,截至去年12月底,日本家庭的现金和储蓄仍超过1000万亿日元(约合7万亿美元)。据估计,1000万亿大约相当于一万个银河系中恒星的总数,或者相当于28个成年男性体内的细胞数量。
瑞士钟表工业联合会(Federation of the Swiss Watch Industry)本周说,2月份出口额较上年同期下降3.8%,至21.5亿瑞士法郎(合24亿美元)。
根据总部位于伦敦的交易平台Subdial提供的数据,彭博细分市场手表指数(Bloomberg Subdial Watch Index)下跌0.1%,至33628美元。该指数按交易价值追踪50块交易量最大的奢侈手表的价格。
美国政府并未排除分拆这家全球最大公司之一的可能性。美国司法部一名官员在电话新闻发布会上说,如果美国获胜,可以考虑采取结构性救助措施。
一些知情人士说,3月6日,在埃及央行宣布创纪录加息后,该国货币埃及镑重挫38%,他从中获利约4000万美元。
自2022年底OpenAI的ChatGPT开启人工智能热潮以来,英伟达的股价上涨了5倍,总销售额增长了两倍多。英伟达的高端服务器GPU对于训练和部署大型人工智能模型至关重要。微软(Microsoft)和Meta等公司已经花费了数十亿美元购买这些芯片。
约翰·徐拥有哈佛大学生物物理学博士学位,经营着费马资本管理公司(Fermat Capital Management),去年的回报率为20%。这是同期对冲基金平均回报率8%的两倍多。
她的观点反映在数字上。跟踪网站Layoff .fyi的数据显示,自今年年初以来,已有200多家科技公司裁员5万多人。这是2023年主要主题的延续,当时近1200家科技公司的26万多名员工失去了工作。
丹麦在今年的排名中名列榜首,在商业感知方面得分第一。商业感知是衡量一个国家经商难易程度以及其他监管指标的指标。该指数包含五个类别下的100个指标:商业认知、经济基本面、金融服务、体制框架以及国际标准和政策。
供应增加之际,石油输出国组织(OPEC)及其盟友本月同意延长自愿减产的期限,为提振油价,将每日减产220万桶。
在为期一周的民意调查中,约39%的登记选民表示,如果今天举行选举,他们将投票给民主党人拜登,相比之下,38%的人选择了共和党前总统特朗普。拜登的领先优势在调查的1.8个百分点的误差范围内。
如今,他们的影响力正深入到董事会内部。虽然交易所一直通过在其交易所上市的公司来推动公司治理政策,但它们正越来越多地展示自己的实力,尤其是在日本和韩国。
报告发现,在全球股息增长总量中,银行业贡献了近一半,由于高利率提高了银行的利润率,银行业的股息增长达到了创纪录水平。
新西兰第三季度经济意外萎缩,前几个季度的经济增长数据也被大幅下调,导致市场撤回对明年进一步加息的押注。
汇丰银行首席财务官乔治·埃尔赫德里(Georges Elhedery)周三在接受CNBC采访时表示,汇丰银行相信全球第二大经济体将克服短期的不利因素。汇丰银行总部设在伦敦,但在香港和亚太地区有很多业务。
本周,随着日本各大企业巨头宣布大幅加薪,市场猜测达到了白热化程度,在某些情况下,加薪幅度超过了工会的要求。
丰田(Toyota)、松下(Panasonic)、日产(Nissan)和其他几家日本公司的大牌表示,他们已同意在周三举行的年度加薪谈判中全面满足工会加薪要求。